e-Commerce Director

Dla naszego Klienta – czołowego gracza na polskim rynku e-commerce, obsługującego miliony użytkowników - poszukujemy analitycznego i strategicznego e-Commerce Directora.

Stanowisko ma charakter kluczowy w strukturze organizacji. Poszukujemy lidera, który stanie się silnym, merytorycznym partnerem dla Działu Handlowego, łącząc unikalne kompetencje strategiczno-analityczne z twardą egzekucją operacyjną w wielkoskalowym biznesie online.

Lokalizacja: Warszawa / praca stacjonarnie

Typ umowy: umowa o pracę / B2B

• Projektowanie i nadzór nad realizacją strategii zarządzania pełnym cyklem życia klientam, w tym inicjowanie i wdrażanie rozwiązań z obszaru analityki predykcyjnej, advanced segmentation oraz programów lojalnościowych ukierunkowanych na retencję i maksymalizację LTV.

• Kształtowanie architektury dynamicznego pricingu we współpracy z pionem handlowym oraz nadzór nad analityką rentowności na poziomie kategorii i SKU.

• Wyznaczanie standardów w zakresie optymalizacji konwersji oraz zarządzania doświadczeniem użytkownika. 

• Wyznaczanie kierunków ekspansji marki w kanałach typu Marketplace oraz pionierskie wdrażanie architektury sprzedażowej opartej na dużych modelach językowych.

• Partnerstwo strategiczne dla Dyrektorów Handlowych w zakresie planowania i efektywności kalendarza promocyjnego.

• Projektowanie i skalowanie wysokomarżowych linii biznesowych wokół usług dodanych (finansowanie, ochrona, wsparcie pozakupowe).

• Profil zawodowy (spełnienie co najmniej jednego z poniższych warunków):

  • udokumentowane sukcesy na stanowiskach zarządczych / dyrektorskich w obszarze e-commerce lub digital sales w dojrzałych, zaawansowanych technologicznie i operacyjnie organizacjach e-retail, LUB

  • doświadczenie w doradztwie strategicznym (poziom Manager / Senior Manager), powiązane z realizacją projektów z zakresu e-commerce, pricingu, digital transformation lub commercial excellence - z gotowością do przejścia na stronę biznesu i przyjęcia pełnej odpowiedzialności za wynik.

• Doświadczenie w zarządzaniu kilkudziesięcioosobowym zespołem struktur e-commerce / digital sales.

• Umiejętność budowania zaawansowanych modeli biznesowych, pracy na Big Data i przekuwania wniosków analitycznych w decyzje o wpływie strategicznym.

• Biegłość w obszarach CRO, dynamic pricingu, marketplace'ów, martechu oraz nowoczesnych narzędzi opartych na AI.

• Umiejętność wyznaczania kierunków, budowania autorytetu oraz prowadzenia partnerskiego, merytorycznego dialogu z pionem handlowym i Zarządem.

• Konsekwentna realizacja kluczowych wskaźników biznesowych (GMV, EBITDA, LTV, Conversion Rate).

• Realny wpływ na kształtowanie rynku e-commerce w Polsce oraz zarządzanie platformą sprzedażową ze ścisłej czołówki polskiego internetu.

• Wiodącą rolę w organizacji, wyznaczanie własnych standardów pracy oraz bezpośrednią współpracę z Zarządem.

• Bardzo atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + elastyczny system premiowy uzależniony od wyników finansowych) 

• Komplet benefitów pozapłacowych, w tym samochód służbowy.

• Sprawny proces rekrutacyjny (1 spotkanie z Talent Flow, 2 spotkania z Klientem)